08-06来源:中教文化作者:互联网阅读:65次
今年以来,兵团建工城建集团遵循“自然生长法则”,把“两金”清收纳入企业绩效考核重要指标。1-6月,该集团已完成全年清收任务指标的59.92%。
强化组织领导,建立长效机制。该集团纪委督促健全清收组织机构,成立“两金”清收工作领导小组,主要领导亲自挂帅,总会计师主抓负责,财务部牵头联合相关部门、基层单位具体落实。督促层层压实清收工作责任,印发《兵团城建集团清收清欠工作方案》,按照所属单位实际情况,制定清欠任务目标,所属单位主要领导为“第一责任人”,具体落实清收清欠目标任务。督促定期召开清欠会议,通报各所属单位“两金”清收完成情况,根据清收完成率排名。
强化协同“作战”,注重过程把控。该集团纪委建立常态化督办机制,紧盯年度清收目标,构建职责清晰、责任明确、监督有效的清欠监督管控体系,明确节点目标、责任人、计划措施,实行清单化管理、日历化工作。按照“一月一分析一研判”制度,确保信息对称、措施及时,督促责任单位落实主体责任。针对时间长、任务重、难度大的老账、旧账,建立分管包案制,帮助分析原因,倒排工作计划,推动责任单位、职能部门与纪委监督的协同配合、贯通联动、互动融合、同向发力,确保圆满完成“两金”清收目标。
强化因事制宜,实现重点突破。该集团纪委积极配合财务部等相关部门,分区分类制定措施,按应收款区域、工程建设状态、账龄等全面梳理,摸清底数,对欠款时间、原因、法律依据、风险程度进行分析、评估和研判,制定具有可操作性的详细清收方案,明确任务清单、时间表和路线图。督促建立“一案一策”,紧盯老账旧账,为完成年度清欠目标打下基础。
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