12-10来源：中教文化作者：互联网阅读：60次
职称申报的时候为什么一定要求发表职称论文呢?说到底都是因为社会一直都在进步，政府机关从大局上考虑希望能够以论文的形式让人才把自己在专业上的干活分享出来，同时将这些一并保存起来，方便有借鉴的人查阅和参考，这样做确实是可以有利于社会的进步和发展的。
职称评审的作用是什么呢？这个问题相信也是很多正在考虑进行职称申报的人都很关注的一个问题，对于这个问题的回答，老师在这里不作过多的说明，想了解的人可以去看一下专门针对这个问题作说明的文章。现在社会不仅竞争激烈，对一些技术岗位也是这样。
而且针对于毕业生来说，论文的发表也是找工作的利器，为什么要发表论文从这里也能够体现出来，如果是学习很好的，毕业之后，多发表一篇论文就会对自己以后找工作有很大的帮助，而且还能体现出自己这几年的学历成果，反正肚子里的知识很多，有多少就分享多少，学习就是一个分享的过程不是吗？
如果是学习比较普通的学生，发表职称论文就是为数不多的救命稻草，因为刚毕业的学生能够拿出来体现的东西太少了，职称论文无疑就是一种好的方式。对正在找工作的人来说，短时间内也是一个可以证明自己的方式，不管对找工作有没有用处，从心理上来说肯定会给自己增加不少自信。还有就是研究生，尤其是对比较难就业的专业来说，一篇好的论文就像是比高考多考了一份，不一定能够让你很快的找到工作，但是能让你在其中更加突出。
虽然说现在各个行业都开始对职称论文有要求，尤其是像医生还是教师这些热门职业就经常因为论文的问题被吐槽，但是既然有论文这个门槛，那肯定是有道理的，在没有一个可以代替发表论文的更好方式之前，职称论文就是现在行业中高低级别的分界线，作为医生如果没有职称论文，医术再好，升职可能还是会和你擦肩而过。作为老师，如果没有论文，想评更高等级的教师，同样也是不行。
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